认定工伤的主体单位是什么

2025-03-03

关于工伤认定的主体单位，包括用人单位、受伤的职工本人或其近亲属，以及工会组织。用人单位应在第一时间，也就是事故发生后30日内提出工伤认定申请，以确保职工的权益得到及时保障。若用人单位未进行申请，受伤职工或其近亲属、工会可在接下来的一年内提出认定申请。遵循《工伤保险条例》的相关规定，这样才能确保工伤认定及后续待遇的顺利进行。
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认定工伤的主体包括用人单位、职工及其近亲属，还有工会组织。通常是由用人单位首先发起申请，若用人单位未进行申请，职工或其近亲属、工会可以在一年内主动向相关部门提出工伤认定申请。
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关于工伤认定的责任主体，主要是用人单位。具体操作流程为：一旦发生工伤事故或职业病诊断，用人单位应迅速反应，在30日内向当地社保行政部门提交工伤认定申请。若用人单位没有及时申请，受伤的职工或其近亲属、工会组织可以在一年内直接向用人单位所在地的社保行政部门提出工伤认定申请。这些做法都遵循了《工伤保险条例》的相关规定，确保每位受伤职工都能得到应有的保障和权益维护。

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